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人才獎補：人才工作平潭綜合實驗區管委會印發 《平潭綜合實驗區貫徹落實 的實施意見》的通知（節選）時間：2020-01-21 各相關單位： 經區管委會主任辦公會議研究同意，現將《平潭綜合實驗區貫徹落實<關於加強中國（福建）自由貿易試驗區人才工作的十四條措施>的實施意見》印發給你們，請認真貫徹執行，並切實按照責任分工，抓好工作落實。
平潭綜合實驗區管委會 2016年3月15日 平潭綜合實驗區貫徹落實《關於加強中國（福建）自由貿易試驗區人才工作的十四條措施》的實施意見（節選） 為貫徹落實省委《關於加強中國（福建）自由貿易試驗區人才工作的十四條措施》（閩委人才〔2015〕4號）檔精神，做好相關政策實施工作，進一步提升人才服務品質，優化人才發展環境，現結合我區實際，特提出如下實施意見： 6．臺灣人才待遇。至2020年，實驗區企事業單位引進急需緊缺的或來嵐創新創業的臺灣籍人才（簡稱「臺灣人才」），學士學位及以上，每年在實驗區連續工作時間滿6個月或每年累計工作時間滿8個月，均可申報認定實驗區中高層次人才，享受相應的生活津貼、住房保障、安家補助和科研創業啟動資金等待遇。 牽頭單位：區黨群工作部 配合單位：區臺灣工作部 |
